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第八百六十五章 我给你一次机会（第1页）

“我们是游戏公司，我们始终如一的事情就是做出最好的游戏。”

在这次会议之后，在火星娱乐的官网上面，公布一部分关于这次会议的讨论内容，当然，一些涉及到具体的开发方案的东西不会公布，只是大体上说一下火星娱乐接下来的打断跟计划。

首先，当然是最让玩家们感到振奋的。

那就是火星娱乐准备进行一款新型掌机的开发，这款掌机将会完全的摆脱game波y系列的名称换一个全新的系列，而且，在掌机的构造系统以及可能的游戏方式上面，将会跟现在这种传统的掌机，有着截然的不同，但是，他仍然会是一款掌机，用来玩游戏的机器。

另外的一件事，就是让很多的火星娱乐感到很沮丧的。

杰斯特在这一次的会议上面，正式的提出了自己的辞职申请，请辞了火星娱乐的董事会主~席以及首席行政官的职位。

只是保留了wow开发团队的总负责人以及这款游戏的总监制的名称。

这就是代表着，杰斯特这一次是真的打算，在开发完这款游戏的时候退休了，这一次不是开玩笑，不是杰斯特在普通的一个场合随口说的自己的想法，而是他主动着急的一次董事会的扩大会议上面明确的做出的选择。

虽然他的妻子接任董事长的这个职位跟杰斯特依旧是董事长在对于火星娱乐的掌控力上没有丝毫的区别，但是这表明着他想要通过这件事情表达他自己的一个态度。

这就是我的选择。

虽然也有很多人表示遗憾，但是现实就是这样，人生不如意者十之八~九。

甚至有人在这个时候就开始做起了杰斯特作品生涯回顾，一些论坛的名人主动写起了他跟杰斯特的游戏的历史。

当然，谁都没有注意到的是，一个之前并不是太出名的人成为了现在的火星娱乐的行政副总裁，而有一点需要注意的是，现在的火星娱乐并没有ceo，也没有总裁。虽然克劳迪娅担任了董事会主~席，但是她并没有担任ceo，可以想见的是，以克劳迪娅的身份来说。她也不会担任这个职务。

因为担任这个职务，必然的就要承担必要的责任。

在杰斯特时代的时候，火星娱乐的总裁是马克塞尼，不过现在马克塞尼在专攻技术，他一手组建了冰队。专门的研究一些游戏开发方面开发机能的技术难题。

所以，在这次会议之前，马克塞尼就辞掉了总裁的职位，这也是火星娱乐没有总裁的原因。

而在没有ceo，又没有总裁的情况下，这个行政副总裁的职位，就显得格外的亮眼了，这代表了，在没有ceo以及总裁的时候，岩田聪在的这个行政副总裁就是目前火星娱乐行政事务处理的一号人物。也就是说，在行政上面，岩田聪实际上担任了之前杰斯特以及马克塞尼的角色。

虽然他的头上还有一个克劳迪娅监督。

一开始的时候，虽然人们意外杰斯特会宣布任命岩田聪担任行政副总裁，但是也没怎么在意，因为他们以为杰斯特肯定会再任命一个总裁以及一个ceo的。

但是令人意外的是，在过去了快半个月之后，杰斯特或者说现在的董事会主~席克劳迪娅完全没有这个动作。

甚至，可以从杰斯特的反应上面来看，他都没有这么做的打算。

这样一来。就让很多人产生一种特别的想法了。

因为这种事情，只要是一个了解内情的人，都会要问一句，这是为什么？

是啊。这是为什么？

岩田聪也是这么问自己的。

他觉得他并没有什么特殊之处当然如果说他上学的时候的确是被朋友叫做天才，但是在软件行业里面，最不缺乏的就是被称之为天才的人。

在火星娱乐，像是他这种从小就是在光芒中长大的人并不在少数。

所以，他并不觉得自己对比其他人有什么优势。

他的工作的确是做的不错，几乎年年都会被评选为集团的嘉奖人物。但是每年公司的嘉奖人物那么多，公司那么多人，实在是多自己一个不算多，少自己一个不算少，而且，自己在总部的确不算什么知名人士，甚至作为这家总公司的行政副总裁，至少目前来看，是在行政方面的头号人物。

但即便如此，他已经上任了超过半个月了，仍然有人见了他会询问他是谁。

这在日本的时候，是绝对不可能发生的事情。

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